凝心聚力攀高峰，奋楫扬帆启新程。2月7日，苏州瑞兴骨科医院集团举行2025年度总结表彰大会。集团经管会成员及各医院领导、科室负责人、护士长、受表彰人员及员工代表现场参会，共同参与这场回顾过往、表彰先进、展望未来的年度盛会。

      大会在苏州瑞华骨科医院院歌中拉开帷幕，办公室徐思慧主任主持会议。       会上，各职系科室代表做2025年度工作总结，他们分别依托详实的数据及图表，从医疗服务、质量安全、人力资源、学科建设等多个维度，对过去一年的工作展开了系统剖析，并提出了2026年工作的构想。

      侯瑞兴院长作《2025年度苏州瑞华骨科医院工作总结报告》，报告全面回顾了医院过去一年围绕“三甲创建”主线开展的各项工作。从组织保障、医疗运行、三甲创建、学科建设、人才引育、特色技术、科研教学、内涵质量、优质服务、医院管理等十个方面，总结了一年来取得的成绩与进展，为医院迈向更高层次发展奠定了坚实基础。

      立足新起点，侯瑞兴院长对2026年工作作出部署。他强调，医院将“三甲创建”确定为2026年工作主题，将加强三甲创建、推进使用PDCA管理工具、加强队伍建设、推进学科建设、提升内涵质量、深化优质服务、推动科研成果转化、严守安全底线八个方面发力，推动医院实现高质量、内涵式发展。

       侯念龙总经理做《2025年度苏州瑞兴骨科医院集团工作总结报告》，他在讲话中向全体员工在过去一年的辛勤付出表示衷心感谢。他指出，2025年充满挑战，全体同仁围绕既定目标，以精湛医术与不懈奋斗展现了责任担当。面向2026年，侯念龙总经理提出四点希望：一要全力以赴，确保医院稳步推进三甲创建；二要扎实推进人才建设，完善“传帮带”机制，加强高层次人才引进与青年培养，优化人才梯队；三要持续提升服务质量，以患者为中心，优化流程，改善就医体验；四要严守医疗安全底线，落实规范、加强培训，筑牢安全根基。

      随后，大会进入隆重的表彰环节。会场响起阵阵热烈掌声，向为集团发展作出卓越贡献的每一位奋斗者致敬。

      在激昂的乐曲中，集团领导与医院领导先后登台，为获奖的先进集体及员工代表颁发荣誉证书。榜样的力量激荡人心，将现场气氛推向高潮。

      本次大会既是对过往耕耘的总结与礼赞，更是面向既定目标的冲刺号角与誓师动员。全集团员工将以此次大会为动力，以先进为榜样，以决战决胜的姿态，全力以赴，共同迎接挑战，携手开创苏州瑞兴骨科医院集团更加卓越辉煌的明天！

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